Alors que le taux de chômage a explosé ces deux dernières années, du fait de la pandémie de Covid-19, les offres d’emploi reprennent de plus belle et sont en constante hausse depuis le début de 2022. Les lignes de notre édition du dimanche 17 avril qui suivent vous dévoilent davantage d’informations à ce sujet. 

La crise sanitaire liée au nouveau coronavirus a bouleversé le monde du travail. Elle a entraîné des perturbations généralisées. Des établissements, issus de différents secteurs, se sont alors vus contraints de réduire leurs effectifs en raison de la décroissance de leurs performances financières. Mais ce temps-là est révolu, du moins sur le territoire algérien. L’Algérie enregistre en effet actuellement une hausse significative des offres d’emploi. 

Cette augmentation des propositions d’embauche est évaluée à hauteur de 17 % entre les mois de janvier et février de 2022, comparativement à la même période de l’année 2021. C’est en tout cas ce dont fait état une étude périodique. Elle a été menée par le site des petites annonces d’emplois Emploitic.

Le susdit organisme a mené une enquête auprès de 500 entreprises algériennes, activant dans différents secteurs d’activité et de toutes tailles confondues. Cette dernière a été élaborée sur deux volets. Le premier offre une vision sur les perspectives d’emploi durant l’année courante.

Le deuxième est, quant à lui, consacré à la croissance du marché du travail par rapport à l’exercice précédent. Selon l’étude en question, les annonces de recrutement devraient connaître une nette embellie les mois à venir. 

Algérie : beaucoup d’entreprises visent à stimuler la productivité des employés 

L’analyse effectuée par l’agence Emploitic a démontré que 37 % des entreprises sondées prévoient d’effectuer des recrutements. Cela au cours de ce premier semestre. Soit une hausse de 9 points en comparaison avec la même période de l’année 2021. Une période où, faut-il le rappeler, le taux n’avait pas dépassé les 28 %.

On stipule par ailleurs que 46 % des firmes ayant participé à l’étude priorise le maintien et la stabilité de leurs effectifs respectifs. Ce qui est loin d’être le cas pour 17 % d’entre elles. Celles-ci comptent, de leur côté, alléger leurs effectifs. Il s’agit là de ce qui ressort en outre de l’enquête qu’a élaborée l’organisme privé de placement des travailleurs.

Ce dernier a, dans un autre volet, annoncé les grands secteurs qui devraient le plus recruter durant ce premier semestre 2022. Celui de l’industrie arrive en tête, avec 42 % des entreprises qui s’apprêtent à mener une campagne massive de recrutement durant les prochains mois. Il est suivi de très près par le secteur des services, avec un taux de 38 % de prévisions d’embauche. 

Tandis que 26 % des services des métiers de l’administration projettent de revoir à la hausse leurs personnels, les mois, voire les semaines, qui viennent. On peut donc dire que le marché de l’emploi se porte mieux après une longue période passée sous perfusion.